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CRS Enterprises / CRS2953
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Resources -
Security
Mehr als eine Organisation – eine Gemeinschaft. Bei CRS Enterprises verbinden wir Security, Industry und Science unter einem Dach. Wir stehen für Zusammenhalt, Vertrauen und gemeinsame Ziele. Im Verse sind wir gemeinsam stärker.
Mehr infos unter: https://www.crs-space.de/
History
CRS Enterprises – Core Resource Systems entstand aus der gemeinsamen Leidenschaft für Star Citizen und dem Wunsch, mehr als nur eine gewöhnliche Gaming-Organisation aufzubauen.
Aus einer Gemeinschaft von Spielern entwickelte sich die Vision eines langfristig bestehenden Weltraumunternehmens, das unterschiedliche Interessen und Fähigkeiten vereint. Mit den drei Bereichen Security, Industry und Science schaffen wir die Grundlage für eine vielseitige Organisation, in der Zusammenarbeit und gemeinsame Ziele im Mittelpunkt stehen.
Unser Anspruch geht über einzelne Missionen hinaus. Wir wollen eine starke Gemeinschaft aufbauen, wirtschaftlich eigenständig werden und langfristig eine eigene Basis im Verse etablieren.
Dabei vergessen wir nie, was CRS ausmacht: die Menschen hinter den Namen. Ein freundschaftlicher Umgang, gegenseitiger Respekt und das persönliche Kennenlernen unserer Mitglieder gehören zu unseren wichtigsten Grundsätzen.
Unsere Geschichte ist noch lange nicht zu Ende. Gemeinsam entwickeln wir CRS Enterprises weiter und arbeiten an einer Zukunft, in der aus gemeinsamen Ideen etwas Dauerhaftes entsteht.
Unsere Reise hat ein gemeinsames Ziel: ein starkes Unternehmen, eine eigene Zukunft und eine Gemeinschaft, die zusammenhält.
Manifesto
Celestial Resources Solutions
CRS ist mehr als nur einer der großen Konzerne auf MicroTech. Wir sind eine Gemeinschaft – geformt aus Erfahrung, Zusammenhalt und dem Wunsch, etwas Sinnvolles aufzubauen.
Unsere Wurzeln liegen in Zeiten, die uns geprägt haben. Viele von uns haben gemeinsam schwere Missionen überstanden, Verluste erlebt und gelernt, was es heißt, sich aufeinander verlassen zu können.
Aus dieser Zeit ist etwas Neues entstanden: CRS – eine Truppe von Menschen, die anpacken, helfen und gestalten wollen.
Wir tun das nicht, um zu glänzen – sondern um eine Spur zu hinterlassen.
Im Universum. Und füreinander.
UNSER AUFTRAG – WAS UNS ANTREIBT:
CRS steht für Verlässlichkeit, Initiative und echten Zusammenhalt – im Alltag wie im Ausnahmezustand.
Mit über 250 Schiffen, von der wendigen Fury bis zur mächtigen Javelin, sind wir flexibel, schlagkräftig und bereit für das, was kommt.
Nicht, weil wir es müssen – sondern weil wir es wollen.
Unser Ziel ist es, Strukturen zu schaffen, auf die man sich verlassen kann – für unsere Mitglieder, unsere Partner und das Verse.
Wir bauen keine Hierarchien, wir bauen Vertrauen.
Wir wachsen weiter – mit einem Ziel von rund 250 bis 350 Mitgliedern, offen für alle, die wirklich zu uns passen.
Wir schauen nicht auf Schiffsanzahl oder Skill – wir schauen auf den Menschen dahinter.
Bei uns bist du keine Nummer – du bist ein Teil unserer Community. Und genau das macht den Unterschied.
UNSERE WERTE:
Bei CRS geht es nicht um starre Regeln oder Dienstgrade – sondern um Verlässlichkeit, Miteinander und den Willen, gemeinsam etwas auf die Beine zu stellen.
Unsere Grundpfeiler:
Loyalität → Wir stehen füreinander ein – als Crew, nicht nur im Spiel. Vertrauen → Jeder weiß: Ich kann mich auf die anderen verlassen.
Respekt → Unterschiedliche Persönlichkeiten, ein gemeinsamer Weg. Jeder zählt.
Verantwortung → Wer was übernimmt, zieht’s durch. Nicht perfekt, aber ehrlich.
Teamgeist → Wir packen gemeinsam an. Niemand bleibt allein zurück.
GEMEINSAM UNTERWEGS:
Unter der Woche kannst du spielen, wie du willst. Am Wochenende stehen gezielte Orga-Events an – Basebuilding, Training, Einsätze. Diese Events haben Priorität, aber nie Druck. Wir wollen gemeinsam wachsen – nicht mit Zwang, sondern mit Freude.
UNABHÄNGIG. UND STARK:
Allianzen oder große Kooperationen? Aktuell nicht – weil das Gameplay es noch nicht sinnvoll hergibt.
Nach 1.0 sehen wir weiter.
Bis dahin bauen wir unsere Stärke von innen heraus auf.
UNSERE PLÄNE FÜR DIE ZUKUNFT:
Homebase in New Babbage
Geplanter Start: Ende 2025 / Anfang 2026 (abhängig vom Basebuilding-Release)
Location: Bergregion mit Plateau, Bäumen und Wiesen Geplante
Größe: 8 × 8 km (64 km²)
Voraussetzung: freie Grundstückswahl durch CIG
Zweiter Schritt:
Terra-System
Zwei mögliche Ziele:
→ Terra III – karibikähnlich, entspannt, wunderschön
→ Terra IV – wild, dicht bewachsen, voller Abenteuer
Zusätzlich: Aufbau einer eigenen Raumstation:
Später – wenn die Zeit reif ist: Ein eigener Bengal Carrier
EIN VERSPRECHEN, DAS BLEIBT:
CRS ist kein anonymer Name.
Es ist ein Symbol – für Menschen, die bereit sind, füreinander einzustehen, Verantwortung zu übernehmen und Zukunft zu gestalten.
Wir tun, was wir tun, nicht für uns allein, sondern auch für jene, die nicht mehr da sind.
Ihr Mut, ihre Opfer, ihre Geschichte – sie sind Teil unseres Fundaments.
Und wir sorgen dafür, dass sie nie vergessen werden.
Mehr infos unter: https://www.crs-space.de/
Charter
—> Codex für die Mitglieder, Freelancer und Freunde von “Celestial Resources Solutions Inc.” <—
Wir sind eine Gemeinschaft von Raumfahrtenthusiasten in Star Citizen und möchten euch dabei unterstützen, das beste Spielerlebnis zu haben. Um das zu gewährleisten, haben wir ein paar einfache, aber wichtige Regeln aufgestellt. Durch die Akzeptanz dieser Regeln verpflichten sich alle Mitglieder, Freelancer und Freunde zu einem respektvollen und verantwortungsbewussten Umgang miteinander.
1.]Respekt und Fair Play:
Wir behandeln einander immer mit Respekt. Diskriminierung, Belästigung und unfaires Verhalten haben bei uns keinen Platz.
2.]Zusammenarbeit und Teamwork:
Teamwork ist unser Erfolgsgeheimnis. Wir arbeiten zusammen, führen gemeinsam Missionen durch und unterstützen uns gegenseitig.
3.]Kommunikation:
Eine klare und respektvolle Kommunikation ist uns wichtig. Nutzt unsere Kommunikationsmittel effektiv und tragt zu einem positiven Umfeld bei.
4.]Sicherheitsprotokolle:
Bei gemeinsamen Missionen ist die Einhaltung der Sicherheitsprotokolle ein Muss. Die Sicherheit aller Mitglieder steht bei uns an erster Stelle.
5.]Integrität und Fairness:
Wir handeln immer mit Integrität, sei es im Handel oder bei PvP-Interaktionen. Fairness und Ehrlichkeit sind unsere Grundpfeiler.
6.]Vertraulichkeit:
Vertrauliche Informationen über unsere Organisation müssen geschützt und dürfen nicht weitergegeben werden.
7.]Gemeinschaftsgeist:
Wir fördern den Gemeinschaftsgeist. Teilt euer Wissen, unterstützt neue Mitglieder und sorgt dafür, dass sich alle bei Celestial Ventures wohlfühlen.
8.]Inaktive Mitglieder:
Um unsere Organisation dynamisch zu halten, behalten wir uns das Recht vor, inaktive Freelancer nach einer angemessenen Warnung zu entfernen. Wenn ein Freelancer über ein Jahr inaktiv bleibt, werden entsprechende Maßnahmen ergriffen.
9.]Neutralität in Politik, Religion und Weltanschauung:
Wir bleiben in politischen und religiösen Fragen neutral und lehnen extreme Ansichten ab. Unser Ziel ist ein inklusives und respektvolles Umfeld, in dem sich jeder wohlfühlen kann. Wir erwarten von allen, diese Neutralität zu respektieren und zu fördern.
10.]Aufnahmen und Mitschnitte:
Es ist streng verboten, Tonaufnahmen oder Mitschnitte von unseren Treffen, Events oder ähnlichen Aktivitäten ohne die ausdrückliche Zustimmung aller Beteiligten zu machen.
Ein Verstoß gegen diese Regel kann zum sofortigen Ausschluss aus der Organisation und gegebenenfalls zu rechtlichen Schritten führen.
Die Akzeptanz dieser Regeln ist Voraussetzung für die Mitgliedschaft bei “Celestial Resources Solutions”.
Wir freuen uns darauf, mit euch gemeinsam das Universum von Star Citizen zu erkunden und zu gestalten.
Vielen Dank für euer Engagement und eure Kooperation!
Mehr infos unter: https://www.crs-space.de/
CRS – Ihre Zukunft im Weltraum beginnt hier!
