6 members
Corporation
Fortys Inevitabilis
Je elitní organizace složená převážně z profesionálů, kteří sdílejí společnou vášeň pro vesmír a hru Star Citizen. Naše korporace se nesoustřeďuje na masové nábory, ale na pečlivý výběr jednotlivců, kteří přinášejí jedinečné dovednosti a zkušenosti.
“Vše začalo jako slibný projekt. Otevřená skupina nadšenců, spojovala nás společná vášeň pro zážitek a zkušenosti ze hry. Avšak postupně s rostoucím a nekontrolovatelným počtem členů se začala ztrácet původní energie komunita se začala rozdělovat na skupinky a úroveň toxicity jen stoupal díky nekontrolovanému příchodu lidí do komunity. Klesající profesionalita nedostatek respektu a zneužívání příležitostí mě přivedly k rozhodnutí, že je potřeba změna. Rozhodli jsme se vytvořit něco nového, něco lepšího.
Zrodila se vize o elitářské korporaci, kde by kvalita byla na prvním místě. Korporace, kde by každý člen přinesl své jedinečné dovednosti a zkušenosti, a kde bychom společně dosahovali vynikajících výsledků. Proces výběru nových členů byl je a bude náročný, ale stálo to za to. Dnes můžeme s hrdostí říci, že jsme vytvořili tým profesionálů, kteří sdílejí stejné hodnoty.
Naše korporace je založena na principech spolupráce, vzájemné podpory a neustálého zlepšování. Díky tomu se nám podařilo dosáhnout mnoha úspěchů, které by v předchozí skupině nebyly možné. Jsme hrdí na to, co jsme vybudovali, a těšíme se na další výzvy, které nás čekají.”
Fortys Inevitabilis Corporation
Kvalita je naše naše cesta.
Společně posouváme hranice. Naším cílem je být nejlepší verzí sebe sama.
Naše vize:
Vesmír je nekonečný a možnosti jsou neomezené. Naše korporace je více než jen organizace. Filozofie neustálého zlepšování, hledání nových výzev a uspokojování naší touhy po sdíleném zážitku ze hry. Pokud sdílíte naši vášeň pro vesmír a touhu po kvalitě, jste u nás vítáni.
V našem vesmíru není místo pro průměrnost snažíme se dosáhnout úspěchu ať jde v první řadě o nábor členu, herní zážitek nebo dodržování interních pravidel. Snažíme se být elitářská skupina, která se nespokojí s ničím menším než s zkušenostmi v celé škále věcí. Každý člen naší korporace je pečlivě vybíraný a očekává se od něj nasazení a profesionalita. Společně vytváříme nezapomenutelné zážitky a budujeme odkaz, který přetrvá. Kvalita, ne kvantita, je naším heslem.
V digitálním vesmíru Star Citizen hledáme analogovou dokonalost. Naše korporace je založena na přesvědčení, že i v digitálním světě má profesionalita a kvalitní zážitek své místo. Každý detail, každá akce je promyšlená a má svůj hlubší význam. Jsme více než jen hráči, jsme Corporace Fortys Inevitabilis , kteří v digitálním světě hledají pravdu, krásu a profesionální zážitek ze hry jako takový.
Dokonalost není cíl, ale cesta. Každý člen naší korporace je na této cestě průvodcem. Od návrhu nejmenší součástky až po koordinaci rozsáhlých operací, hledáme dokonalost v každém detailu a to se projevuje v každém našem rozhodnutí
V nekonečných prostorách vesmíru je úspěch postaven na pevných základech. Těmi základy je úspěch. Naše korporace je pevnost, která odolá všem bouřím. Kvalita našich lodí, spolupráce a našich rozhodnutí – to vše nás dělá výjimečnými. V našem vesmíru se rozum ,kvalita a férová rozhodovaní vyplácí.
Jsme více než jen skupina hráčů. Vzájemně se podporujeme, motivujeme a inspirujeme. Spolupráce je naším klíčem k úspěchu. V našem vesmíru zažijete dobrodružství, která vás spojí jako tým a vytvoří nezapomenutelné vzpomínky. Přidejte se k nám a staňte se součástí něčeho většího. Fortys Inevitabilis
Pravidla pro Fortys Inevitabilis
1.Respekt: Každý člen korporace, bez ohledu na hodnost nebo dobu členství má právo na respekt bez ohledu na rozdíly v názorech, stylu hraní nebo zkušenostech. Urážky, diskriminace a jakékoli formy šikany nebudou tolerovány.
2.Komunikace: Otevřená a upřímná komunikace je základem úspěšné spolupráce. Aktivně naslouchejme ostatním a vyjadřujme se jasně a srozumitelně.
3.Profesionální komunikace: Komunikace by měla být vždy profesionální, i v případě neshod. Vyhýbejme se nadávkám, zkratkám a emotikonům, které by mohly být vykládány jako arogantní nebo urážlivé.
4.*Kritika a toxicita: V naší Korporaci klademe velký důraz na rozdíl mezi konstruktivní kritikou a toxicitou. Konstruktivní kritika je vítána. Pokud máte nějaké připomínky nebo návrhy, sdělte je ostatním členům zdvořile a s odůvodněním ,tím sami pomáháte k rozvoji Koporace správným směrem. Očekáváme od všech členů naší Korporace dospěli přístup a vzájemný respekt. Toxicita, která je zbytečná a má za cíl vyvolávat problémy a rozpory mezi členy naší společnosti a poškozovat naši spolupráci, nemá u nás místo.
5.Pomoc nováčkům: Zkušenější členové by měli být ochotni pomáhat novým hráčům a odpovídat na jejich otázky.
6.Loajalita: Buďme loajální vůči korporaci a jejím cílům. Chraňme její dobré jméno a podporujme její rozvoj.
7.Aktivita: Očekává se aktivita v korporaci. To zahrnuje účast na společných akcích, komunikaci na Discordu a dodržování stanovených termínů.
8.Týmová práce: Spolupracujme na dosažení společných cílů a podporujme se navzájem.
9.Profesionalita: Chovejme se profesionálně jak při komunikaci s ostatními členy korporace, tak při jednání s ostatními hráči.
10.Ochrana majetku korporace: Každý člen je zodpovědný za ochranu majetku korporace, ať už se jedná o lodě, stanice nebo vybavení.
