Starlight Foundation / SLFD

  • Organization
  • Regular
  • Exploration
    Exploration
  • Scouting
    Scouting

Добро пожаловать в Starlight Foundation!
Рады видеть вас в нашем сообществе!
Дорогие друзья, мы искренне счастливы приветствовать вас в рядах Фонда Starlight — места, где каждый может найти поддержку, вдохновение и новых друзей.



History

Мы – не просто группа игроков, мы – семья, объединённая общей целью: сделать этот космический мир лучше и дружелюбнее. Наша организация возникла из искреннего желания протянуть руку помощи тем, кто только делает первые шаги в игре, и поддержать опытных игроков в их стремлении к совершенству.

Manifesto

  • Созидание и помощь — мы существуем ради того, чтобы помогать другим достигать их целей
  • Взаимное уважение — каждый участник сообщества ценен и достоин внимания
  • Профессионализм — делимся опытом и знаниями на высшем уровне
  • Единство — вместе мы создаём мощную команду единомышленников
  • Честность и открытость — строим отношения на доверии и прозрачности

Charter

*Основные принципы
Добровольческая этика является фундаментом деятельности Фонда. Каждый член организации обязуется следовать установленным правилам и нормам поведения.*

  1. Обязательства участников
    Уважение и толерантность ко всем членам сообщества, независимо от их статуса, опыта и достижений
  • Конфиденциальность информации о других участниках и внутренних процессах организации
  • Ответственность за действия в рамках деятельности Фонда
  • Активное участие в жизни организации и развитие своих навыков
  1. Запрещенные действия
    • Дискриминация по любым признакам
    • Неэтичное поведение и неуважительное отношение к другим участникам
    • Распространение недостоверной информации о Фонде и его членах
    • Нарушение авторских прав и использование чужого контента без разрешения
  1. Правила коммуникации
    • Вежливость и корректность в общении с участниками
    • Конструктивная критика и обратная связь
    • Своевременное реагирование на запросы и обращения
    • Соблюдение субординации в общении с руководством
    • Ответственность за нарушения
  1. Предупреждение за первое нарушение правил
    • Временное отстранение от деятельности при повторных нарушениях
    • Исключение из Фонда в случае грубых или систематических нарушений