History
*A könnyebb és gyorsabb kommunikáció érdekében kérünk, csatlakozz Discord szerverünkhöz.
Érdeklődőket és jelentkezőket egyaránt ott fogadunk, napi szintű aktivitással.*
Szervezetünk a Star Citizen Spectrum fórumán is jelen van, ahol figyelemmel kísérjük az eseményeket.
Egyszer, nem is olyan régen…
Páran egy rajba állva úgy döntöttünk, ideje új szintre lépni, és szervezett keretek között folytatni az utunkat.
2951.08
Cégünk megalakult Daymar tüzes felszínén, amikor kereskedők, bányászok és fejvadászok összeálltak, felismerve, hogy egy szervezetben együtt többre lehetünk képesek.
2951.11
Az év végére túléltük a nagy „Törlés” viharát. Megerősödve kezdtünk dolgozni azon, hogy újra stabil és profitábilis működést alakítsunk ki.
2952.01
Szervezetünk ismét bővült, részvényeseink száma növekedett. Ennek köszönhetően elértük a bármilyen körülmények között bevethető készültségi szintet.
2952.02
Számos sikeres műveletet hajtottunk végre. A JumpTown időszak kifejezetten eredményes volt számunkra, és kiváló terepet biztosított a szervezett csapatmunkához.
2952.03
Ez az időszak a megpróbáltatásokról szólt. A 3.16-os univerzum több területen is kihívások elé állított bennünket, de türelemmel és kitartással vártuk a stabilabb időszakot.
2953.12
Mozgalmas időszak volt szervezetünk életében.
A hangsúly a tudatos bővítésen, a közösség erősítésén és számos sikeres, élménydús bevetésen volt.
2954.08
A történet itt nem ér véget.
Fejlődésünk következő szakaszát már aktívan készítettük elő, miközben izgatottan vártuk a 3.24 megjelenését.
2955.03
Ebben az időszakban a szervezett csapatmunka és az együttműködés került előtérbe.
Célunk továbbra sem a gyors növekedés, hanem egy megbízható, összeszokott közösség fenntartása.
2955.06
A folyamatos fejlesztések és változások hatására működésünket rugalmasabbá tettük.
Az alkalmazkodóképesség egyre fontosabb szerepet kapott hosszabb távú terveinkben.
2955.10
Az Alpha 4.4 megjelenésével új területek nyíltak meg az univerzumban.
A Nyx rendszer bevezetése friss lehetőségeket hozott, miközben szervezetünk alkalmazkodott az új kihívásokhoz.
Fókuszunk az új rendszer megismerésén és a benne rejlő lehetőségek feltérképezésén volt.
2955.12
Az Alpha 4.5 frissítés új mechanikákat vezetett be, köztük az engineering és az életfenntartási rendszereket.
Ezek alapjaiban formálták át a mindennapi működést, nagyobb fegyelmet és szervezettebb együttműködést igényelve.
Ebben az időszakban aktívan teszteltük és gyakoroltuk az új rendszerek használatát.
2956.01
Jelenleg szervezetünk a 4.5 által bevezetett rendszerek tudatos és gyakorlati felfedezésére fókuszál.
A hangsúly a stabil működésen, a tapasztalatszerzésen és a közös előrehaladáson van, miközben rendszeres eseményeken keresztül erősítjük az együttműködést és a szervezett játékot.
Az események folyamatosan zajlanak, és nem mind kerül rögzítésre ezen az oldalon.
Ha többet szeretnél tudni rólunk, csatlakozz Discord szerverünkhöz, vagy lépj kapcsolatba velünk szervezetünkön keresztül.
Manifesto
A Hungarian Space Corporation (TURUL) egy Star Citizen szervezet, amely a hosszú távú gondolkodásra és a közösség erejére épít.
Célunk, hogy tagjaink és vendégeink számára tartalmas, élvezetes időtöltést biztosítsunk a fejlesztés jelenlegi és jövőbeli szakaszaiban, egészen az 1.0 megjelenéséig és azon túl.
Küldetésünk
Szervezetünk minden jelentős tevékenységi területen jelen kíván lenni: kereskedelem, bányászat, roncsfeldolgozás, PvE és PvP műveletek egyaránt részét képezik működésünknek.
Hosszú távon a gyártás és ipari tevékenység kiemelt szerepet kap céljaink között.
Közösségi szemlélet
Hiszünk a szervezett fejlődésben.
Tagjainktól elvárjuk, hogy ne kizárólag saját érdekeiket kövessék, hanem a közösség egészének építését tartsák szem előtt.
Meggyőződésünk, hogy ez a szemlélet minden résztvevő számára valódi értéket és hosszú távú előnyt teremt.
Identitásunk
A HSC egy tapasztalt, elkötelezett játékosokból álló közösség.
Nem streamer klánként határozzuk meg magunkat, ugyanakkor a szervezet népszerűsítése érdekében jelen vagyunk a közösségi médiában, és időnként nyilvános tartalmakat is készítünk.
Jövőkép
Célunk, hogy az 1.0 megjelenése után egy stabil, elismert és hosszú távon működő szervezetként legyünk jelen az univerzumban, ahol a lojalitás, a felkészültség és az együttműködés valódi értéket képvisel.
Charter
Tagság és csatlakozás
A Hungarian Space Corporation kizárólag elsődleges (Main) szervezetként fogad teljes értékű csatlakozást.
Amennyiben már tagja vagy más szervezetnek, csatlakozásod után elvárjuk, hogy a HSC-t jelöld meg elsődleges orgként.
Nincs tapasztalati vagy korhatárbeli elvárás.
Hiszünk abban, hogy az érettség és az elkötelezettség nem életkor kérdése, a fejlődést és tanulást pedig szervezetünkön belül is biztosítjuk.
A csatlakozást próbaidő követi, amelynek célja a kölcsönös megismerés és az együttműködés felmérése.
A próbaidő hossza jelentősen csökkenthető aktív Discord-jelenlét esetén.
A mikrofonos hangkommunikáció Discordon erősen ajánlott, bizonyos helyzetekben elvárt.
Amennyiben ez számodra nem megoldható, kérjük, jelezd előre.
Kommunikáció és közösség
A szervezet elsődleges kommunikációs csatornája a Discord.
Csatlakozás:
Discord : https://discord.gg/HSC
Minden tag véleménye számít.
Nyitottak vagyunk az építő jellegű javaslatokra, amelyek közösségünk fejlődését szolgálják.
Működés és viselkedés
A HSC-ben nem alkalmazunk merev rangrendszert, ugyanakkor a helyzetekhez igazodva működik vezetői és céges hierarchia.
A megkülönböztetés semmilyen formáját nem toleráljuk.
Nem agresszív kalózszervezet vagyunk.
Elsődlegesen törvényes keretek között kívánunk profitot termelni, még ha az univerzum időnként más megoldásokat is kínál.
A közösségen belüli kommunikáció során tartsuk tiszteletben egymást.
A mérsékelt szóhasználat elfogadható, azonban a túlzott trágárság és mások sértegetése nem.
Közösségi alapelv
Egy egymást segítő társaság vagyunk.
Amennyiben segítségre van szükség, törekszünk arra, hogy támogassuk egymást, és közösen haladjunk előre.