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Egide Corp / EGIDEC
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Resources -
Transport
History
LA CRÉATION
Au commencement, nous étions une communauté multigaming : Aegis, fondée en juin 2012.
À l’origine composée d’une vingtaine de membres sur Star Wars: The Old Republic, la communauté n’a cessé de croître et d’étendre ses activités, permettant à ses membres de se retrouver sur des jeux toujours plus nombreux et variés.
En 2013, Aegis décide de se recentrer autour d’un projet au potentiel exceptionnel, qui deviendra rapidement le fer de lance de la communauté : Star Citizen.
LORE
En 2475, Phil Kane fonde Kane Inc.
Initialement sous-traitante pour de grands groupes industriels, l’entreprise connaît une croissance fulgurante et étend progressivement ses domaines d’activité : systèmes de navigation, extraction de ressources, logistique et industrie lourde.
En 2546, dans un contexte politique complexe marqué par la fondation de l’UEE, le groupe devient officiellement Egide Corporation.
Durant plus de trois siècles, l’entreprise prospère et ouvre d’innombrables branches à travers l’espace connu. Mais cette ascension prend fin après une série d’investissements catastrophiques qui entraînent progressivement la chute du conglomérat.
En 2872, Egide Corp participe à un immense projet de terraformation dans le système Chronos, visant à transformer une planète tellurique stérile en monde luxuriant. Des sommes astronomiques sont engagées dans une opération interminable qui devient rapidement un gouffre financier.
Les contrats disparaissent les uns après les autres. Les opérations coûteuses échouent. Les filiales ferment progressivement, entraînant le licenciement de milliers d’employés.
Les querelles internes entre héritiers achèvent de fragiliser l’entreprise jusqu’au drame final : le PDG Michael Kane est retrouvé mort dans son bureau, officiellement suicidé.
Convaincus qu’Egide ne pourra jamais se relever, les actionnaires cherchent alors à vendre leurs parts.
Un homme connu sous le nom de M. Blackwood rachète discrètement l’entreprise.
Il assainit les comptes, met fin aux contrats déficitaires et purge la corporation de ses éléments corrompus.
Sous sa direction, Egide recentre ses activités autour de l’industrie lourde, de la production et d’une logistique de pointe.
Mystérieux et insaisissable, M. Blackwood ne se montre jamais dans les locaux de l’entreprise. Aucun employé ne connaît son visage.
Depuis l’ombre, il observe simplement l’ascension de sa compagnie.
Manifesto
LE SPIRIT EGIDE
Chez Egide, l’ambiance se veut avant tout familiale et conviviale.
Aucune contrainte de temps n’est imposée : l’IRL primera toujours. Au fil des années, de véritables liens d’amitié se sont créés entre nos membres, faisant de la corporation bien plus qu’un simple groupe de jeu.
Nous nous considérons comme des joueurs réguliers, mêlant ambition, bienveillance et esprit d’équipe.
Après plus de 12 ans d’existence, nous recherchons avant tout des personnes plutôt que des personnages. La personnalité primera toujours sur les compétences en jeu.
Notre objectif est de toucher à tous les aspects de Star Citizen :
PvP
PvE
Craft
RP
Industrie et logistique
Nous accueillons aussi bien des joueurs très investis que des profils plus casual, chacun avançant à son propre rythme.
RÉSILIENCE
Egide fait partie des corporations historiques de Star Citizen.
Depuis plus d’une décennie à parcourir Stanton, et désormais Pyro et Nyx, nous avons toujours cherché à préserver une cohésion forte ainsi qu’une structure solide et durable.
Nous ne recrutons pas de manière irréfléchie. Chaque profil est étudié avec attention afin de maintenir un environnement sain et équilibré.
Chaque nouvelle recrue bénéficie d’un accompagnement lui permettant de trouver naturellement sa place au sein de la corporation et de s’épanouir pleinement dans ses activités.
COMMUNAUTÉ PLURI-GÉNÉRATIONNELLE & COSMOPOLITE
Tout type de joueur ou joueuse est le bienvenu chez Egide.
Notre communauté rassemble des membres de tous horizons, avec des âges allant d’une vingtaine d’années jusqu’à plus de soixante ans, pour une moyenne située autour de la quarantaine.
Il n’existe aucune barrière au sein de la corporation : chacun apporte son expérience, sa vision et sa personnalité à l’édifice commun.
Cette diversité est aujourd’hui l’une des plus grandes forces d’Egide Corp.
Charter
Respect & Politesse
Le respect est essentiel, aussi bien en jeu qu’en dehors.
Soyez polis et courtois avec les membres de la communauté ainsi qu’avec les autres joueurs.
Entraide
L’entraide fait partie des valeurs fondamentales d’Aegis.
Dans la mesure du possible, aidez les autres membres de la communauté.
Lorsque vous jouez en groupe, gardez à l’esprit que chacun possède ses propres disponibilités, objectifs et façons de jouer.
Organisation & Ponctualité
Lors des événements organisés sur Discord ou en jeu, merci de faire preuve de ponctualité et de sérieux.
Communication Écrite
Une orthographe correcte est demandée au sein de la communauté.
Les fautes arrivent, mais essayez de les limiter autant que possible.
Le langage SMS est à éviter.
Communication Vocale
évitez les grossièretés,
ne monopolisez pas la parole,
utilisez le “push-to-talk” lorsque cela est possible afin d’éviter les bruits parasites.
Contenus Illégaux
Le partage de liens, documents ou contenus à caractère illégal est strictement interdit au sein de la communauté, que ce soit sur Discord ou sur le forum.
Toute infraction pourra entraîner des sanctions immédiates afin de protéger la communauté et ses membres.
