Overtime / OVT

Volonté de l’entreprise:

L’entreprise se veut prospère afin de permettre à chacun de ses membres d’avoir tous les moyens possibles pour évoluer correctement dans l’univers.
Ainsi, une grande partie des bénéfices d’OverTime seront réinvestis pour les employés et leurs besoins (équipements, vaisseaux etc..).

La qualité de nos membres sera toujours prioritaire à la quantité..

L’entreprise a toujours souhaité garder son autonomie, il est primordiale pour nous d’assurer la rentabilité et la sécurité en interne.

Il est important de garder à l’esprit que nous n’allons pas nous précipités et que notre objectif n’est pas d’être les plus gros et les plus riches. Nous voulons que chaque employé trouve sa place avec nous et ne soit pas qu’un numéro. Ainsi, nous resterons à taille humaine où tout le monde se connaitra s’appréciera et sera motivé pour progresser dans la même direction.

Objectif principaux:

Le commerce sera notre priorité car celui-ci permettra de nous développer et d’assurer la pérennité de l’entreprise.
Les premiers investissements ont donc ciblés des vaisseaux adaptés à ce besoin mais également adapté à chaque situation:

- Reliant Kore – Livraison individuelle ou duo légère
- Freelancer – Livraison individuelle ou duo moyenne
- Constellation – Livraison en groupe moyenne

Si le besoin se fait sentir, de nouveaux vaisseaux renforceront cette flotte.

Afin d’optimiser le commerce, une branche minage est également mis en place.
Pour le moment, l’entreprise ne possède qu’un prospector mais dès que la branche se développera, les investissement suivront.

Objectif secondaire:

Dès lors que l’entreprise aura fait suffisamment de bénéfice, nous diversifierons nos activités vers les 2 branches suivantes:

- Le Transport de personnes: Mise à disposition de vaisseaux permettant le développement de cette activité.
- La Sécurité: L’entreprise investira dans un service de protection interne. Il s’agira d’un groupe d’employés armés et équipés de vaisseaux militaires qui sera chargé de dissuader les potentielles menaces et de sécuriser nos positions et déplacements.

Nous assisterons également tout employé souhaitant partir en exploration dans le but d’augmenter les revenus de l’entreprise par la mise à disposition de moyen ou de protection si nécessaire.

Le Futur:

La vie d’une entreprise étant en évolution permanente, nous serons bien entendu à l’écoute de toutes les propositions des employés motivés pour faire vivre l’entreprise. Si le projet proposé est réalisable et profitable, l’entreprise mettra les moyens nécessaires pour que vous puissiez la réaliser:

- Recrutement d’une équipe
- Investissement dans un nouveau vaisseau
- Investissement dans du matériel
-…

Nous ne souhaitons pas cantonner nos membres à un seul rôle dans l’entreprise (sauf si ils le souhaitent) ainsi, Overtime formera chaque employé à tous les rôles qui l’intéresse afin que celui-ci puisse s’épanouir pleinement en variant ses activités.

Notre volonté est que nos employés ne manque de rien et qu’Overtime puisse les accompagner dans leurs objectifs futurs.

Our Board of Directors will unveil our official corporate statements soon. Please come back for updated information.